26 Junho 2015
A Apple se comprometeu em investir 50 milhões de dólares para melhorar a diversidade no setor de tecnologia. A falta de diversificação no ambiente de trabalho é uma grande preocupação dos líderes atuais, tais como Tim Cook, por exemplo.
Dos 50 milhões de dólares, por volta de 40 milhões de dólares seguem à criação de bancos de dados de formandos/formados em “ciência da computação”. Este projeto funciona em parceria com o Thurgood Marshall College Fund. Tal quantia servirá para oferecer bolsas de estudos (integrais ou parciais), treinar docentes ou alunos, entre outras opções educacionais.
Mas, os outros 10 milhões de dólares vão para onde? Junto com o NCWIT (National Center for Women and Information Technology) a marca quer ajudar profissionais femininas no setor, que aumentam a presença modo considerável nos últimos anos (embora elas ainda ganhem menos que eles inclusive quando ocupam cargos semelhantes).
Este dinheiro servirá para evoluir a presença das mulheres no mercado tecnológico, aumentando assim as bolsas de estudos, os estágios e demais recursos do NCWIT. Não se pode ignorar que este Centro Nacional, com os recursos da Apple, tem perspectiva de atingir pelo menos 10 mil mulheres que cursam o ensino médio.
De olho nos bastidores
Como se sabe, Tim Cook apontou diversas vezes estar insatisfeito com a falta da diversidade no setor de tecnologia, incluindo a própria Apple. Por este motivo, na esperança de ajudar à mudança do cenário atual, a empresa de Cupertino concordou em agir, pelo menos de modo financeiro.
Até a chefa dos recursos humanos da Apple, a própria Denise Young Smith, tinha afirmado há dias atrás, à revista Fortune, a intenção da empresa se juntar com ONGs, em parceria milionária, para ajudar no aumento da diversidade à área de tecnologia, o que inclui não apenas mulheres como também minorias e veteranos.
Por fim vale o destaque! Conforme Smith, a Apple conversa com militares no sentido de treinar veteranos, para a especialização em temas tecnológicos, a serem direcionados ao mercado de trabalho.
Comentários